適應、把握、暢想

                                                                     -記2022年長沙一家人、湖南泊之富年中會議

       自從非瘟爆發，疫情來臨，行業變革，外加國際國內的形勢變幻莫測，原料價格不合常態的高低起伏，“變化”一詞已成主旋律，“不可琢磨”已成一種心態磨煉。在這種情況下，或許有人已經躺平擺爛，隨遇而安，又或許有人仍然尋求機遇，深耕挖潛。越是困難的局面下，全員總結許是一種隱藏的力量，它能在特定的環境使你分析清楚自己的工作狀態，看清別人的閃光點，取他人精華，去自己糟粕，同時更加明晰公司的發展方向，清楚自己以后努力的方向，提升自己，助力公司的發展。

     2022年7月28日至7月29日，由長沙一家人實業公司承辦，湖南泊之富生物技術有限公司協辦，湖南惠益康、湖南宏德晟、湖南匯德源共同參加的年中會議在華晨雙帆國際1502室舉行。

會議于7月28日上午8點半準時開始，由長沙一家人公司孫勇主持

泊之富曾總對企業文化的細致闡述而正式拉開會議的篇章

2天的會議，內容滿滿。銷售部的同事分析市場情況的變化，在變化情況下的疑惑或者建議；采購部的同事分享復雜大環境下的行情變化；物流部的同事分析物流成本的上漲及如何有效節約；財務部的同事分享財務知識小錦囊及注意事項；后勤部的同事分享部門間如何有效溝通小妙招。大家有自省、有建言獻策，更有同樣的一點共識：為客戶提供價值性的服務，為客戶創造更多的價值。當然，也有對前路的迷茫，面對洶涌的變化不知如何應對的局促，但我想，這僅僅是我們前進路上的暫時障礙，就如泊之富馮總所言：業務上，我們要一穩（現有客戶和產品）二拓（產品用量）三突（新客戶）；心態上，我們要成為可燃型甚至是自燃型的人，要成為“縱步履維艱，仍邁步向前”的人，要成為“自己給自己更多可能”的人；

       如曾總所言：我們要在打中練、戰中選、跑中調；

       如何總所言：在壓力中捕捉動力；

       更如李總所言：要承志“打造百年企業，共筑發展平臺”。

       百年企業的基因是什么呢？是：信仰、堅守和傳承。

       一家人的基因的什么呢？是早就融匯在公司的核心理念中的：合作、進取、包容、共享；早就滲入到一家人的價值觀中的：誠信如一、德行天下。

      在我的理解中，我覺得還要加上一個詞：敬畏。習主席在建黨100周年重要講話時強調：初心易得，始終難守。我想，如果對最初的初心（信仰）時存敬畏，堅守之下，是否始終就易守？

精彩匯報瞬間

精彩點評

大家長李總總結陳詞

團隊風貌

整場會議大家匯報的內容務實、接地氣，聽的人能入腦、入心，而不僅僅是入眼、入耳。整場會議的氣氛是嚴肅又充滿活力，緊張卻又放松。

時光不負奮斗者，砥礪前行正當時。時刻懷揣“空杯”心態，生命不息，學習不止，以“千磨萬擊還堅勁，任爾東西南北風”的心態，與最快者賽跑，與最強者比拼。